С 2024 года работающие и неработающие пенсионеры получают одинаковые индексации своих страховых пенсий. Этот шаг позволил устранить несправедливое разделение, однако у пенсионеров, которые продолжают работать, остаются свои трудности.
Новая реальность пенсионной индексации
С начала 2024 года индексирование пенсий стало одинаковым для всех, но это не отменяет сложностей для тех, кто работает. В январе и феврале работающие пенсионеры стали свидетелями значительного перерасчета: надбавка составила 9,45%. Тем не менее, власти не удается компенсировать потери за прошедшие годы. Проблема заключается в том, что индексация была заморожена с 2016 года, и за этот период работающие пенсионеры могли рассчитывать только на небольшие августовские повышения, которые давали максимум до 3 пенсионных баллов.
Путь к перерасчету: когда увольняться?
Те, кто хочет воспользоваться возможностью перерасчета, должны знать важное условие: его можно получить только после полной увольнения. Социальный фонд проведет пересчет пенсии лишь тогда, когда уволившийся подтвердит, что пенсия стала его единственным источником дохода. В этом случае все пропущенные индексации будут восстановлены, и выплаты увеличатся с первого числа месяца, следующего за увольнением.
- Рекомендуется планировать увольнение в конце месяца, чтобы надбавка поступила быстро.
- Процесс перерасчета будет автоматическим: данные о увольнении поступят от работодателя в Соцфонд.
Стратегия, проверенная временем
Пенсионеры уже давно используют эту стратегию: многие заранее информируют работодателя о желании уволиться, чтобы получить перерасчет. Если работодатель согласен на такое условие, пенсионеры могут добиться значительного увеличения пособия еще до официального выхода на пенсию.
С точки зрения законодательства данный подход может показаться непрозрачным, но на практике Социальный фонд редко проверяет такие случаи. Таким образом, пенсионеры продолжают использовать данный механизм, что позволяет им улучшить свои финансовые условия.
